Специальный страховой фонд для выплаты заработной платы работникам обанкротившихся организаций может появиться до 1 мая. Такой срок назвал в программе «Разговор у президента» беларусского телевидения председатель Федерации профсоюзов Беларуси Михаил Орда.
«Мы внесли предложение, чтобы этот вопрос не затягивался, и глава государства нас поддержал в части того, чтобы посмотреть оперативно, что можно сделать по этому вопросу, чтобы люди не оставались один на один со своими проблемами и чтобы сегодня весь заработок, который человеку полагается, он был выплачен. И для этого мы попросили, чтобы до 1 мая вопрос и эта проблема была решена», — сказал он.
Михаил Орда отметил, что в Беларуси более тысячи предприятий имеют задолженность по зарплате за 2019 год.
«Мы видим сегодня, и это более тысячи предприятий, которые имеют задолженность только за 2019 год перед людьми по заработной плате. Это та заработная плата, которую люди честно свою заработали, но нет источников погашения и финансирования этих сегодня вопросов. Как правило, отсутствуют источники у этих предприятий, поскольку предприятия выпадают, когда у них сложная экономическая ситуация, когда уже, по большому счету, и износ есть и производственных мощностей, и продавать уже как бы нечего. Как правило, мы видим, что страдают как раз-таки рядовые, простые работники. И для того, чтобы этого не было, мы предлагаем механизм, который отработан вместе с Министерством экономики, совместно с нами, Министерством труда в отношении того, чтобы создать в «Белгосстрахе» такой фонд по компенсации и возможность трехмесячную потерю заработка компенсировать для того, чтобы люди могли себя содержать и это время искать себе другое место работы. Но и самое главное в этом вопросе, что также не выплачивается и ФСЗН, нет источника, который бы компенсировал и производил выплату за людей ФСЗН, а это значит, что человек теряет свой пенсионный стаж, а это значит, что человек может недосчитаться пенсии, когда будет выходить на пенсию. Мы считаем, что этого не должно быть», — пояснил глава ФПБ.
Размер взноса в данный фонд может составить 0,04% от фонда заработной платы.